繳納失業(yè)保險有什么用?社保包含五個險種，其中一項是為了給失業(yè)人員在失業(yè)期間的一個保障，下面我們來看看繳納失業(yè)保險有什么用?

　　在職職工按時繳納足額的失業(yè)保險，可享受以下好處。

　　一 ：符合領取失業(yè)金的條件，資料齊全的失業(yè)人員可按月領取失業(yè)金。失業(yè)保險金按月發(fā)放，標準低于最低工資標準、高于城市居民最低生活保障標準。

　　二 ：失業(yè)保險基金按照規(guī)定為您繳納醫(yī)療保險費用，所以失業(yè)期間可以享受醫(yī)療保險待遇。

　　三 ：領取失業(yè)金期間，還可享受職業(yè)介紹或各種補貼。

　　四 ：領取失業(yè)金期間死亡，遺屬可以申領一次性喪葬補助金及撫恤金。

　　失業(yè)保險金的領取期限：

　　領取失業(yè)保險金的期限根據(jù)繳費年限確定，最長為24個月。失業(yè)者在領取失業(yè)保險金期間患病，還可領取醫(yī)療補助金;失業(yè)者在領取失業(yè)保險金期間死亡，其遺屬可領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。此外，失業(yè)者在領取失業(yè)保險金期間還可接受職業(yè)培訓和享受職業(yè)介紹補貼。

　　失業(yè)保險領取條件：

　　1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年。

　　2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權申領失業(yè)保險金。

　　3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應盡的義務。

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