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攀枝花社?;鶖?shù)
類型 最低繳費基數(shù) 最高繳費基數(shù) 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 2967 16179 16% 8% 474.72  237.36  2588.64 1294.32 
失業(yè)保險 3236 16179 0.6% 0.4% 19.42  12.94  97.07 64.72
醫(yī)療+生育 5394 18876 8.00% 2.00% 431.52  107.88  1510.08 377.52
工傷保險 3236 16179 1.200% 38.83  194.15
小計 964.49  358.18  4389.94  1736.56 
合計 1322.67  6126.50 
【備注】社保增減員截止時間:每月15日前報次月增減。(未計算大?。?/td>

社保費計算方法

攀枝花社保報銷流程

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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醫(yī)療保險報銷

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生育報銷

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社保信息修改

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標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發(fā)服務
  • 企業(yè)福利服務
  • 代理記賬服務

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社保常識

2017-2018年攀枝花社保繳費基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數(shù)及比例|社?;鶖?shù)怎么算?|最新攀枝花最低社保繳費基數(shù)

什么情況下不能再享受失業(yè)保險待遇?

  什么情況下不能再享受失業(yè)保險待遇?失業(yè)保險很好理解,就是為了保障在失業(yè)情況下的生活,但是如果不設置條件的話,那么失業(yè)保險肯定支撐不了多久,所以說要給真正需要的人。那么在什么情況下不能再享受失業(yè)保險待遇?

什么情況下不能再享受失業(yè)保險待遇? 第1張

  失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的,停止領取失業(yè)保險金,并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇:

  (一)重新就業(yè)的。

  (二)應征服兵役的。

  (三)移居境外的。

  (四)按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的。

  (五)無正當理由,累計三次拒不接受當?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。

  (六)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被強制隔離戒毒的,中斷領取,中斷原因取消后可繼續(xù)領取。

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